kodeks pracy

Demografia 2040 – zmiany w Kodeksie Pracy – informacja prawna

W dniu 17 czerwca 2021 roku Premier Mateusz Morawiecki, Minister Rodziny i Polityki Społecznej Marlena Maląg, a także Pełnomocnik Rządu ds. Polityki Demograficznej Barbara Socha zaprezentowali najważniejsze założenia w ramach Strategii Demograficznej 2040. W ramach tej Strategii rząd planuje dokonanie kilku zmian w Kodeksie Pracy, które mają na celu zachęcić młodych pracowników do rodzicielstwa. Najważniejsze […]

Demografia 2040 – zmiany w Kodeksie Pracy – informacja prawna Dowiedz się więcej »

Obserwator gospodarczy – Kolejne zmiany proponowane w kodeksie pracy zwiększą koszty

Duża część pomysłów przedstawianych przez twórców różnego rodzaju odpowiedzialnych strategii czy bardzo narodowych ładów zmierza w prostej linii do przetrącenia kręgosłupa, na jakim rozwija się Polska po 1989 roku, tj. do „przyłożenia” prywatnej inicjatywie oraz prywatnej własności opartej na przedsiębiorczości, zaradności i kapitale. Czytając niektóre pomysły pojawiające się w przestrzeni publicznej, a nierzadko także przybierające

Obserwator gospodarczy – Kolejne zmiany proponowane w kodeksie pracy zwiększą koszty Dowiedz się więcej »

Możliwość sprawdzania pracowników na obecność alkoholu i innych substancji – informacja prawna

W dniu 28 maja 2021 roku został opublikowany rządowy projekt nowelizacji przepisów Kodeksu Pracy, na mocy którego pracodawcy powinni uzyskać niekwestionowane uprawnienie do wprowadzenia prewencyjnej oraz wyrywkowej kontroli pracowników na obecność alkoholu lub środków działających podobnie do alkoholu. RODZAJE KONTROLI Na podstawie planowanych przepisów pracodawcy będą mogli prowadzić prewencyjną, wyrywkową kontrolę, na obecność alkoholu lub

Możliwość sprawdzania pracowników na obecność alkoholu i innych substancji – informacja prawna Dowiedz się więcej »

Nowelizacja kodeksu pracy – definicja mobbingu – informacja prawna

Uprzejmie informujemy, że w dniu 22 lipca 2020 roku do sejmowej komisji do spraw zmian w kodyfikacjach trafił projekt nowelizacji Kodeksu pracy z dnia 2 lipca 2020 roku. Projekt zakłada rozszerzenie definicji mobbingu, a jego pośrednim celem jest wyrównywanie różnic płacowych pomiędzy kobietami i mężczyznami wykonującymi taką samą pracę lub pracę takiej samej wartości. Projekt

Nowelizacja kodeksu pracy – definicja mobbingu – informacja prawna Dowiedz się więcej »

Przewijanie do góry